三明市開展“迎新春送溫暖、穩崗留工”專項行動
連日來，三明市組織開展“迎新春送溫暖、穩崗留工”專項行動，鼓勵、支持務工人員留明過年，為用人單位提供用工保障，確保員工健康安全、企業生產有序、就業形勢總體穩定。
我市強化就業優先政策，出臺春節期間保障企業用工穩崗政策，對留住省外戶籍員工在明過年的我市失業保險參保企業，按照留明過年省外戶籍員工人數，給予企業每人300元的一次性獎補。對今年2月用電量不低于上月用電量85%（含85%）的規模以上工業企業，按參加失業保險人數給予企業2萬-5萬元一次性穩定就業獎補。
根據疫情防控要求，我市探索打造“求職招聘不出門、微信掃碼來完成”就業服務新模式，實現微信發布崗位、視頻面試，做到足不出戶即可完成求職招聘。1月以來，全市共舉辦招聘會19場，參加招聘企業182家，提供就業崗位6500個，城鎮新增就業1021人；持續加強企業用工保障，對各類社會機構和個人在今年一季度為我市轄區內企業引進勞動力且穩定用工一個月以上的，按引進人數給予每人500元的一次性用工服務獎補。
為保障留明過年職工的生活，我市鼓勵各地出臺暖心舉措，為留明過年省外員工發放過年紅包，鼓勵企業結合實際，保障職工節日生活，落實好工資、休假等福利待遇，讓職工感受到企業溫暖；積極開展“送溫暖”活動，做好就業困難人員、農民工等重點群體慰問工作，全市各級人社部門已走訪慰問1953人，發放慰問金86.38萬元；支持靈活就業人員購買人身意外傷害保險，按規定給予每人最長3年的補助。
（劉莉婷 夏清亮）
原標題：三明市開展“迎新春送溫暖、穩崗留工”專項行動
責任編輯：凌芹莉
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